17.06.2015

Бюджетное учреждение Ханты-Мансийского автономного округа – Югры «Комплексный центр социального обслуживания населения «Гелиос» (далее – Учреждение) объявляет о проведении конкурса по формированию резерва управленческих кадров:

- главный бухгалтер;

- заместитель директора Учреждения;

- заведующий организационно-методическим отделением;

- заведующий отделением социального обслуживания на дому граждан пожилого возраста и инвалидов;

- заведующий специализированным отделением социально-медицинского обслуживания на дому граждан пожилого возраста и инвалидов;

- заведующий социально-реабилитационным отделением для граждан пожилого возраста и инвалидов;

- заведующий отделением срочного социального обслуживания;

- заведующий отделением психолого-педагогической помощи семье и детям;

- заведующий консультативным отделением;

заведующий стационарным отделением социальной реабилитации несовершеннолетних, страдающих патологическими зависимостями.

Квалификационные требования к уровню профессионального образования,  стажу работы по специальности:

- на должность «заместитель директора» - высшее профессиональное образование и стаж работы на руководящих должностях не менее 5 лет,

- на должность «главный бухгалтер» -  высшее профессиональное образование (экономическое) образование и стаж бухгалтерско-финансовой работы, в том числе на руководящих должностях не менее 5 лет,

- на должность «заведующий отделением» - высшее профессиональное образование и стаж работы по специальности не менее 3 лет.

Для всех должностей знание:

нормативных правовых актов, в сфере социального обслуживания населения;

знание нормативных правовых актов в соответствии со спецификой должности, на которую претендует кандидат;

знание основ гражданского, трудового законодательства;

управление персоналом и его мотивация. 

Для участия в конкурсе необходимо представить следующие документы:

личное заявление о включении в резерв управленческих кадров, заполняется собственноручно);

анкету, заполняется собственноручно;

копию паспорта;

копии документов о профессиональном образовании, а также по желанию претендента – о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении ученой степени, ученого звания;

копию трудовой книжки, заверенную кадровой службой по месту работы, иные документы, подтверждающие стаж работы.

Претендент вправе дополнительно представить рекомендации с предыдущих мест работы, а также иные документы.

Претендент, работающий в Учреждении, изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет специалисту по кадрам Учреждения личное заявление о включении в резерв управленческих кадров.

Прием документов осуществляется с 22.06.2015 по 21.07.2015 в рабочие дни по адресу: г. Пыть-Ях, 4 микрорайон, 3 дом. Документы представляются специалисту по кадрам Учреждения.

Режим работы:

Понедельник           09.00-18.00

Вторник                    09.00-17.00

Среда                        09.00-17.00

Четверг                     09.00-17.00

Пятница                    09.00-17.00

ОБЕД 13.00 - 14.00

СУББОТА, ВОСКРЕСЕНЬЕ – ВЫХОДНОЙ

Предполагаемая дата проведения I этапа конкурса (рассмотрение комиссией документов претендентов и принятие решения о допуске (отказе) к участию во II этапе конкурса) 22 июля 2015 года.

Контактные телефоны: 8(3463) 46-63-12, 46-05-30, 46-04-39,

адрес электронной почты: gelios-center@dtsznhmao.ru